?。ㄋ模徫凰璧膶W(xué)歷、專業(yè)或技能條件（見(jiàn)附件）；

 

　?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　?。徫凰璧钠渌麠l件。

 

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

 

　?。ㄒ唬┎环险衅笉徫粭l件要求的人員;

 

　?。ǘ┰谧x的全日制學(xué)校學(xué)生;

 

　　（三）現(xiàn)役軍人;

 

　?。ㄋ模┙?jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

 

　?。ㄎ澹┰蚍缸锸苓^(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

 

　?。┓梢?guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

 

　　四、招聘方式及程序

 

　　1.報(bào)名方式

 

　　考生登錄本次考試唯一在線報(bào)名平臺(tái)皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)（http://pta.ahwxhr.com）進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2020年3月18日9:00至3月31日12:00，逾期不再辦理。

 

　　2.報(bào)名所需材料

 

　　考生需按要求如實(shí)、正確填寫報(bào)名信息，上傳本人身份證、戶口簿（首頁(yè)、本人頁(yè)）、畢業(yè)證、學(xué)位證、電子照片（近期免冠正面jpg格式證件照），并提供有效通訊方式（如有變更，及時(shí)告知并修改）。報(bào)考退役軍人崗位的需上傳退役軍人相關(guān)證明材料；超過(guò)35周歲報(bào)名的，必須上傳迎江區(qū)下轄街道辦事處或龍獅橋鄉(xiāng)出具的單元長(zhǎng)證明及單元長(zhǎng)聘書。

 

　　3.報(bào)名要求

 

　　考生報(bào)名時(shí)應(yīng)確定本人符合資格條件，使用同一有效身份證件報(bào)名和參加考試，所提交的材料必須真實(shí)、有效、準(zhǔn)確，對(duì)提供虛假報(bào)名材料以及偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格并按照有關(guān)規(guī)定予以處理。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其考試、錄聘資格。

 

　　通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于2020年4月3日12:00之前登錄本次考試唯一在線報(bào)名平臺(tái)（http://pta.ahwxhr.com）按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用、進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)（逾期未繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄）。參照安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。

 

　　同一崗位的報(bào)考人員，其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不低于3：1。不足規(guī)定開(kāi)考比例的崗位，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例為2：1，若仍然不足該開(kāi)考比例，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃。

 

　　4.考試信息

 

　　具體考試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。統(tǒng)一考試由筆試和面試兩部分組成，筆試主要測(cè)試考生的綜合知識(shí)水平、群眾工作能力、社區(qū)服務(wù)能力、社區(qū)工作基本知識(shí)等，面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行。進(jìn)入面試人員根據(jù)筆試成績(jī)和崗位招聘人數(shù)，從高分到低分按3:1比例確定。不足3:1比例的按實(shí)際人數(shù)確定。若最后一名有2人及以上筆試成績(jī)相同，則并列進(jìn)入面試。本次統(tǒng)一組織的招聘考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

 

　　報(bào)考人員考試最終成績(jī)按筆試成績(jī)的50%與面試成績(jī)的50%合成確定。上述成績(jī)均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

 

　　根據(jù)有效招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察人員。如出現(xiàn)合成總成績(jī)相同，則面試成績(jī)高者優(yōu)先;若面試成績(jī)相同的，以高學(xué)歷者優(yōu)先;若學(xué)歷相同的，有各級(jí)社會(huì)工作師職業(yè)資格證者優(yōu)先；若學(xué)歷、職業(yè)資格相同，以工作年限長(zhǎng)者優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定。加試相關(guān)事項(xiàng)另行通知。遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行。

 

　　5.體檢、考察

 

　　體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》等規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專用公章。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

 

　　考察工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的考察材料。

 

　　對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

 

　　6.公示

 

　　對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在迎江區(qū)人民政府網(wǎng)、皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)公示5天。

 

　　7.簽約聘用

 

　　經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的擬聘人員，由高分至低分進(jìn)行選崗。此次招聘人員實(shí)行合同制管理，試用期為兩個(gè)月。試用期滿后由迎江區(qū)民政局與受聘人員簽訂兩年的勞動(dòng)合同，合同期滿后經(jīng)考核合格，可繼續(xù)聘用。

 

　　8.待遇

 

　　試用期只享受試用期工資，試用期工資為2200元/月。試用期滿后工資待遇與現(xiàn)迎江區(qū)社區(qū)一般干部待遇同等，并按規(guī)定辦理“五險(xiǎn)一金”。

 

　　五、有關(guān)事項(xiàng)

 

　　本公告由迎江區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。公開(kāi)招聘有關(guān)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登錄迎江區(qū)人民政府網(wǎng)、皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)查詢。

 

　　咨詢電話：0556—5510776

 

　　0556—5896929

 

　　上述咨詢電話于正常辦公時(shí)間使用。

 

　　特此公告

 

　　附件：迎江區(qū)2020年公開(kāi)招聘社區(qū)工作人員崗位表

 

　　迎江區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作人員工作

 

　　領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

 

　　2020年3月15日